Over ZWplus
ZWplus is het samenwerkingsverband van 23 organisaties in zorg en welzijn in de regio Noord-Holland Noord. Ze werken samen op het gebied van arbeidsmarkt en onderwijs. ZWplus draagt bij aan de continue verbetering van samenhang, kwaliteit en efficiëntie van de gezondheidszorg en het welzijn van de burgers in het werkgebied. ZWplus is sinds 1 januari 2016 als regio aangesloten bij Sigra.
Op Kop
Opkop.nl is een online platform voor leren, werken en wonen in de Kop van Noord-Holland. Opkop.nl laat de leer- en werkkansen zien voor studenten, werkzoekenden en andere geïnteresseerden in de Kop. Op Kop is een initiatief vanuit het programma De Kop Werkt! en Match2020. ZWplus /Sigra voert het projectleiderschap voor de sector Zorg & Welzijn.
Inzicht in de samenwerking
Samen werken we in Noord-Holland Noord aan verschillende netwerken en projecten. Hieronder zie je een overzicht.
Benieuwd of jouw organisatie hierbij betrokken is? Vraag een Sigra‑samenwerkingsoverzicht voor jouw organisatie op via office@sigra.nl.
Samenwerkingen in Noord-Holland Noord
Beleef Zorg & Welzijn
UitgelichtBeleef Zorg & Welzijn zijn ontmoetingsplekken in de regio Noord-Holland waar iedereen met interesse in werken of leren in zorg en welzijn welkom is
Leren is Werken, Werken is leren (LWWL)
VVT-organisaties werken samen om vakbekwame zorgprofessionals op te leiden. Ontdek hoe praktijkleren en een verbeterd leer-werkklimaat bijdragen aan een sterkere zorgsector.
WijkLeerCentra
Het Wijkleercentrum biedt jongeren een praktijkgerichte opleiding met innovatieve middelen voor een betaalde baan waarin zij hulpbehoevenden in de wijk ondersteunen. Dit versterkt de positie van kwetsbare burgers en helpt zorgvragers om langer zelfstandig thuis te blijven wonen.
Toekomstbestendige gehandicaptenzorg Noord-Holland Noord en Zaanstreek-Waterland
Acht gehandicaptenorganisaties uit Noord-Holland Noord en Zaanstreek-Waterland werken samen aan vier strategische thema's om de gehandicaptenzorg in de regio te verbeteren.
Diversiteit & inclusie
Het netwerk 'Diversiteit, gelijkwaardigheid en inclusie' biedt leden een platform om aandacht te vragen voor diversiteit en inclusie. Samen werken we aan een inclusieve en diverse werkvloer waar elke professional zichzelf kan zijn en zich veilig voelt.
Actieprogramma behoud
Ontdek hoe Sigra-leden samenwerken om het verzuim en de uitstroom van zorg- en welzijnsmedewerkers met 25% te verlagen tegen 2025 en lees inspirerende ervaringen uit de actieleernetwerken.
