Regiobestuurstafel
De regiobestuurstafel stelt het jaarplan voor de regio op. Zij stimuleren en monitoren de uitvoering van projecten en activiteiten.
| Jan Welmers, voorzitter | Heliomare | Revalidatie |
| Marja Sleeuwenhoek | Viva! Zorggroep | VVT |
| Wencke de Wildt | GGZ inGeest | GGZ |
| Anne-Marie Jasper | Nieuw Unicum | VG/GHZ |
| Leon Aarts | Spaarne Gasthuis | Ziekenhuizen |
| Ciska Scheidel | GGD Kennemerland | GGD |
| Jan van Schilt | Youz | Jeugd |
| Jeannette Vader | Buurts | Welzijn |
| Nout Waller | Huisartsen Zuid en Midden Kennemerland | Huisartsen |
Inzicht in de samenwerking
Samen werken we in Kennemerland aan verschillende netwerken en projecten. Hieronder zie je een overzicht.
Benieuwd of jouw organisatie hierbij betrokken is? Vraag een Sigra‑samenwerkingsoverzicht voor jouw organisatie op via office@sigra.nl.
Samenwerkingen in Kennemerland
Ontregel de zorg
UitgelichtDe regeldruk in de zorg is al jaren een belangrijk aandachtspunt. Zorgprofessionals geven aan dat administratieve lasten hen belemmeren in het leveren van goede zorg. Het ministerie van Volksgezondheid, Welzijn en Sport (VWS) heeft daarom het landelijke programma Ontregel de Zorg opgezet. Dit programma heeft als doel om onnodige regels en administratieve handelingen in de zorg te verminderen, zodat professionals meer tijd en ruimte krijgen voor hun kerntaak: zorg verlenen. Sigra sluit zich aan bij deze beweging.
Skills based werven, werken en leren in zorg en welzijn
UitgelichtEen skills based arbeidsmarkt draait om drie samenhangende bewegingen: werven, werken en leren op basis van vaardigheden en competenties.
Beleef Zorg & Welzijn
UitgelichtBeleef Zorg & Welzijn zijn ontmoetingsplekken in de regio Noord-Holland waar iedereen met interesse in werken of leren in zorg en welzijn welkom is
Diversiteit & inclusie
Het netwerk 'Diversiteit, gelijkwaardigheid en inclusie' biedt leden een platform om aandacht te vragen voor diversiteit en inclusie. Samen werken we aan een inclusieve en diverse werkvloer waar elke professional zichzelf kan zijn en zich veilig voelt.
Actieprogramma behoud
Ontdek hoe Sigra-leden samenwerken om het verzuim en de uitstroom van zorg- en welzijnsmedewerkers met 25% te verlagen tegen 2025 en lees inspirerende ervaringen uit de actieleernetwerken.
Komwerkeninzorgenwelzijn
Op zoek naar een baan in zorg en welzijn? Bekijk onze vacaturesite:
