HRM-directeuren Care werken samen aan arbeidsmarktvraagstukken
26-04-12
Het SIGRA Care Overleg heeft arbeidsmarkt als een van de belangrijke speerpunten benoemd om op samen te werken. Sinds begin dit jaar hebben de HRM-directeuren van de SIGRA care-instellingen regelmatig overleg over arbeidsmarktvraagstukken.
De ondertekening van de bestuursambities langdurige ouderenzorg eind 2011 gaf een extra impuls om gezamenlijk in actie te komen. Er zijn vier speerpunten benoemd namelijk Instroom, Behoud en mobiliteit, Opleiden en Imago. Met elk thema is een aantal HRM-directeuren, met de bestuursambities in het achterhoofd, aan het werk gegaan. En dat heeft zijn vruchten afgeworpen. Voor elk thema ligt er nu een plan van aanpak en zijn de eerste acties genomen.
Opleiden
In samenwerking met de gemeente Amsterdam is er een overleg tussen zorgaanbieders en opleiders tot stand gekomen. Er wordt gekeken of er afspraken gemaakt kunnen worden over het opleidings- en stagevolume, de stagebegeleiding, het studierendement en nieuwe manieren van opleiden inclusief het curriculum.
Instroom
Het is duidelijk dat er behoefte is aan een goede methode om in kaart te brengen hoeveel instroom daadwerkelijk nodig is. Er wordt onderzocht op welke wijze dit snel en nauwkeurig opgezet kan worden. Ondertussen wordt er geïnventariseerd welke instroomafspraken er nu in de sector al gemaakt zijn en of er een verdeelsleutel gemaakt kan worden.
Behoud&Mobiliteit
Er is een initiatief om boventallige zorgmedewerkers van de GGZ te behouden voor de zorg en uitwisseling van personeel te vergemakkelijken via een zogenaamd mobiliteitspunt. Dit mobliliteitpunt beperkt zich niet tot de GGZ. Het mobiliteitspunt zal vormgegeven worden als een online service op de vernieuwde website werkindezorg.nl waaraan SIGRA momenteel werkt.
Imago
Er wordt een werkgroep gevormd, waarmee geïnventariseerd wordt wat het imago op dit moment is en wat het gewenste imago is. Met de werkgroep zal rondom een aantal kernwaarden een campagne opgezet worden.
Contactpersoon: Linda van de Poll van SIGRA
